Neue Artikel aus der Blogfabrik

Immer mehr Verwaltungen setzen auf Open Source und das nicht nur aus Kostengründen. Doch was ist nötig, um diesen Wandel erfolgreich zu gestalten? Welche Hürden gibt es und welche langfristigen Vorteile bringt der Einsatz offener Software? Über diese und weitere Fragen sprachen wir mit Klaus Mueller, dem Leiter des Open Source Program Office der Stadt München.

Die Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung schreitet voran: Immer mehr Bürgerservices lassen sich mittlerweile online beantragen – vom Wohnsitzwechsel bis hin zum Führerschein. Doch trotz der digitalen Formulare sind viele Bürgerinnen und Bürger frustriert. Oft fehlt nämlich eine durchgängige, transparente Kommunikation, die wirklich zählt. Wie Zammad diese Lücke schließt, zeigt die Stadt München.

Unbemerkt, aber weit verbreitet: Mitarbeitende nutzen KI-Tools oft ohne Freigabe. Schnell ein Text mit ChatGPT, ein Bericht per Knopfdruck. Was wie eine effiziente Lösung erscheint, birgt Risiken für Datenschutz, Sicherheit und Qualität. Erfahren Sie, wie IT-Teams Risiken erkennen, Regelwerke etablieren und KI verantwortungsvoll in die Organisation integrieren können.

Zammad ist von Haus aus offen - sowohl als Open-Source-Software als auch über seine leistungsstarke REST-API. Dennoch schöpfen viele Organisationen die Vorteile noch nicht voll aus. Mit der richtigen Einrichtung können Sie Workflows automatisieren, Daten synchronisieren und sogar KI integrieren. In diesem Artikel zeigen wir praktische Möglichkeiten, wie Sie Zammad mit Tools wie n8n verbinden können, um eine Automatisierung zu ermöglichen, die Ihr Team wirklich unterstützt.

Zammad stellt die Weichen für die nächste Entwicklungsphase. Welche Ideen prägen den Weg nach vorn? Im Interview gibt Product Owner Gerrit Daute Einblicke in technische Entscheidungen, Ansätze rund um KI und erklärt, warum Offenheit bei Zammad mehr bedeutet als nur ein einsehbarer Quellcode. Ein Gespräch über Verantwortung, Innovation und den Weg in die Zukunft.

Unternehmen nutzen heute eine Vielzahl von Cloud-basierten Diensten und mit jeder neuen Lösung steigt der Aufwand für die Verwaltung von Accounts und Passwörtern. IT-Abteilungen sehen sich mit steigenden Sicherheitsanforderungen konfrontiert, während Mitarbeitende täglich mit zahlreichen Logins jonglieren. Das kostet Zeit und erhöht das Sicherheitsrisiko. Erfahren Sie, wie Single Sign-On Abhilfe schafft.

Mehrsprachiger Support ist für international tätige Unternehmen ein wichtiger Wettbewerbsvorteil, kann jedoch schnell zur Herausforderung werden – besonders, wenn Anfragen erst manuell zugeordnet oder weitergeleitet werden müssen. Verzögerungen und Missverständnisse sind die Folge, was die Kundenzufriedenheit beeinträchtigen kann. Mit automatischer Spracherkennung entfällt dieser Zwischenschritt.

Die Organisation eines gemeinnützigen Projekts bringt so einige Herausforderungen mit sich – knappe Ressourcen, enge Zeitpläne und die Notwendigkeit, transparent zu arbeiten. Doch wie bleibt man strukturiert, ohne sich in komplizierter Software oder hohen Kosten zu verlieren? Zum Glück gibt es Open-Source-Tools, die NGOs dabei helfen, effizienter zu arbeiten. Diese zehn Lösungen erleichtern den Alltag und ermöglichen es Organisationen, sich auf das zu konzentrieren, was wirklich zählt: einen echten Unterschied zu machen.

Zeit ist eine wertvolle Ressource. Zu wenig davon kostet Geld, zu viel davon aber auch. Wissen Sie genau, wie viel Zeit in Ihre Support-Tickets fließt? Welche Projekte die meisten Ressourcen verschlingen? Und welche Kunden den größten Betreuungsaufwand haben? Mit der integrierten Zeiterfassung in Zammad werden diese Fragen messbar – und steuerbar.

Ein erfolgreiches Open Source-Projekt basiert auf kreativer und innovativer Zusammenarbeit. Damit die Community nach der ersten Fertigstellung und für die zukünftige Weiterentwicklung wichtiger Features weiterhin Interesse an dem Projekt zeigt, ist die Pflege Ihrer Open Source-Community unabdingbar. Wir geben fünf Schritte an die Hand, mit denen Mitwirkende weiterhin an Ihrem Vorhaben festhalten.

Wer heute die besten Talente für sich gewinnen will, muss schon bei der Stellenanzeige überzeugen. Austauschbare Formulierungen und blasse Selbstdarstellung kosten Unternehmen die vielversprechendsten Kandidaten – oft schon bevor sie sich beworben haben. Mit diesen drei Erfolgsfaktoren gestalten Sie Ihre Stellenanzeigen so, dass sie die richtigen Talente wirklich erreichen.